[1]
Coelho, M. 2013. Gestão de Pessoas: Metodologia para Dimensionamento de Equipes, Descrições de Cargos e Identificação de Necessidades de Treinamento. Sistemas & Gestão. 8, 2 (jul. 2013), 210–220. DOI:https://doi.org/10.7177/sg.2013.V8.N2.A9.