Nos últimos anos, a transformação digital se tornou uma das tendências mais populares para as empresas em todo o mundo. A tendência global das tecnologias digitais e a pandemia da COVID-19 tornaram a velocidade de crescimento da transformação digital mais constante do que nunca. Nesta condição, profissionais e pesquisadores acadêmicos acreditam que o modelo de maturidade digital é uma das armas mais eficazes para ajudar os gerentes e a força de trabalho a conseguir transformar seus negócios digitalmente. Entretanto, o modelo de maturidade digital (MMD) é um tipo de modelo de maturidade (MM) que é relativamente novo no desenvolvimento de modelos e metodologias de avaliação de maturidade digital, especialmente quando integrado em um extenso processo de transformação digital. Com este trabalho, os autores pretendem realizar uma revisão abrangente para esclarecer o estado atual do campo MMD, incluindo suas características essenciais, elementos populares pertencentes às suas estruturas, o número de métodos e técnicas utilizadas no desenvolvimento e sua aplicação. Além disso, esses trabalhos identificam áreas de pesquisa importantes em andamento. Ademais, os autores levantam alguns desafios para o campo na captura de resultados, revisando-os: i) a necessidade de padronizar seus nomes de componentes; ii) um MMD contextualizado, mas de baixo custo para uso das PMEs em seus negócios; iii) a necessidade de posicionar os processos de MMD aplicados em um processo de transformação digital mestre e em um contexto dinâmico que tornem as aplicações de MMD mais eficientes. Os autores propuseram uma solução para o terceiro desafio através de um modelo conceitual, integrando a MMD em um processo contínuo de transformação digital.
Palavras-chave: Transformação Digital; Modelo de Maturidade Digital; Processo de Transformação Contínua; Gerenciamento de Mudanças.